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集团公司召开监督工作会议

 

  本报讯(记者 晓邦)4月25日,集团公司召开监督工作会议,集团公司监督委员会主任薄涛作重要讲话,监督委员会副主任苗刚主持会议并就贯彻落实会议精神提出要求,监督委员会执行主任于文波作了监督管理体系首次审核暨专项巡察报告。公司党政领导出席会议,监督委员会成员,山钢审计部济南分部、山钢法务部济南分部负责同志,各单位党政负责人及相关人员参加会议。
  薄涛指出,要进一步提高对监督体系重要性的认识,构建监督体系是全面从严治党、从严治企的具体行动,是全新济钢建设的客观要求,是创新管理模式的需要,是管理问题整改“去根”的需要。
  薄涛强调,扎实开展问题整改,要坚持问题导向,改进和提升管理。各单位要对照审核列出的问题清单,认真深入分析原因,按规定要求完成整改。对审核指出的问题项,要高标准、严要求,迅速整改,责任落实到岗到人,严格制度,严细要求。专业主管部门要切实发挥专业管理作用与价值。各专业体系、各单位要形成整改报告,委员会办公室要按计划组织各专业评估验收,确保问题整改落地,体系有效运行。
  薄涛要求,要充分发挥监督体系作用,推进监督体系制度文件落实,各级领导尤其是单位一把手,要加强对管理体系运行的组织领导。要实现监督体系与现行管理体系有效衔接,各部室、各子分公司要坚持监督管理日常化、日常工作标准化。要持续强化体系运行,切实发挥监督作用,进行常态化风险识别分析,优化岗位风险防控措施,及时总结提炼各类监督经验和做法,形成标准化文件推广应用。监督委员会要有序推进各项工作,进一步规范工作程序,压实部门责任,强化激励约束,健全问题预警、流程优化、责任追究制度,建立综合灵敏的监督预防信息网络,搭建监督成果共享机制、意见反馈机制的统一有效平台,采用体系审核等多种方式,提升监督效果,形成与集团公司转型发展相适应的动态监督体系。
  苗刚就贯彻落实会议精神提出要求,一要深刻领会、提高认识,要提高政治站位,切实增强对监督体系建设重要性和紧迫性的认识,把监督工作放在重要位置扎实推进落实。二要迅速行动、落实整改,一把手要亲自安排、亲自落实、亲自检查,以坚决的态度、迅速的行动、有力的措施抓好整改落实。三要真抓实干、务求实效,各单位要把监督体系与日常管理工作同计划、同部署、同检查、同总结、同奖惩,正确认识对待存在的差距和运行中发现的问题,以严肃认真的态度和积极有效的措施加以改进。
  会上,人力资源公司和瑞宝电气公司分别作了典型经验汇报。
 
 

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